Vacancy notes for candidate

Про проект/продукт. У чому суть сервісу? Хто клієнти? Хто конкуренти? Які конкурентні переваги?

Як давно існує проект?

Скільки людей входить до команди, хто за що відповідає? Як діляться повноваження у них між собою та керівником? Над яким функціоналом працюють наразі? Ключові люди проекту?

Як побудовано процес (поетапно)?

Яка методологія розробки використовується у проекті?

Які мови програмування використовуються у проекті? Які технології?

Який графік роботи у хлопців та дівчат? Дедлайни, переробки, частота?

Якщо заміна, то чому звільнився/звільнили? Чим подобався/не подобався співробітник?

За що людина відповідатиме? Яка роль? Які завдання? Які повноваження та інструменти? З ким взаємодіятиме?

Як ділитися зона відповідальності/завдання між ним та іншими членами команди, у т.ч. керівником?

Як оцінюватиметься його ефективність?

Які результати повинен показати, щоб пройти випробувальний термін?

Яка вилка з/п (яка мінімальна та максимальна сума)? Від чого залежатиме?

На випробувальний термін і після з/п змінюватиметься?

Процесу підбору